Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı, yaralanmalı trafik kazası sonucu elde edilen tazminat türlerindendir. Ayrıca zarar gören kişilerin, güç kaybı dolayısıyla ve gündelik hayatlarını sürdürürken sakatlıkları oranında elde ettikleri bir tazminat türüdür.
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ile İlgili Yargıtay Kararı
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatına örnek verecek olursak;
Ev hizmetlerini yapan ev kadınları iş gücü kaybına uğradığında, ev işleri yaşam boyunca yapılacağından tazminat da yaşam süresinin sonuna göre hesaplanacaktır.
Davacının normal yaşama süresince ev işlerini ve hizmetlerini yürütürken, beden gücündeki eksilme nedeniyle sarf edeceği fazla efor karşılığı hesap ettirilip, bulunacak maddi tazminatın ödetilmesine karar verilmesi gerekir.
- Öyleyse mahkemece yapılacak iş, sol gözdeki görmemenin genel beden gücünde yaratacağı eksilmeyi usulüne göre saptamak ve davacının normal yaşama süresinde ev işlerini ve hizmetlerini yürütürken bu beden gücündeki eksilme nedeniyle sarf edeceği fazla efor karşılığını hesap ettirip peşin sermaye değerine indirilmesi yoluyla bulunacak maddi tazminatın ödetilmesine karar vermekten ibarettir.
Böyle bir durumu yansıtmayan bilirkişi raporu doğrultusunda karar verilmesi yerinde olmadığından, davalılar vekilinin temyiz itirazları yalnızca bu yönden kabul edilmeli ve hüküm davalılar yararına bozulmalıdır.
15.HD. 20.10.1975, E. 1975/3787 – K. 1975/4103
> Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ile Yargıtay Kararı
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ile İlgili Başka Bir Yargıtay Kararı da;
4.HD. 03.03.2009, E.2008/6661 – K.2009/3087
Davacının memur olması ve maaşında bir eksilme meydana gelmemesi davacının maddi tazminat istemesine engel olamaz. Çünkü davacı çalışma gücünü % 33.2 oranında kaybetmekle eski işini önceden olduğu gibi yürütebilmek için daha fazla efor sarf etmek zorundadır. Zarar görenin efor kaybı sebebiyle maddi tazminat isteyebileceği gerek öğretide gerekse uygulamada kabul edilen bir olgudur.
Dava, trafik kazası sonucu yaralanma nedeniyle maddi ve manevi tazminat istemine ilişkindir. Davacı, 25.09.2004 tarihinde meydana gelen trafik kazası sonucu, 25 gün mutad iştigaline engel olacak ve % 33.2 oranında meslekte kazanma gücünü kaybedecek derecede yaralanarak zarar görmüştür. Mahkemece, Tokat İl Merkez Jandarma Komutanlığı’nın cevabi yazısına göre, davacının maaş farkı olmadığı, sınıf değiştirmediği, gelir düzeyinde bir farklılık olmadığı, yaralama ve sakatlanmadan dolayı gelir kaybına uğramadığı gerekçeleriyle davanın reddine karar verilmiştir.
Davacı olay günü eşinin kullandığı araçta bulunduğu sırada, yol yapım çalışmasını üstlenen davalı şirketin çalışmalarını, trafik akımını ve güvenliğini bozmayacak şekilde yapmaması sonucu meydana gelen trafik kazasında yaralanmıştır. Bu olayda davalı şirketin % 50 kusurlu olduğu belirlenmiştir. Adli Tıp Kurumu 3. Adli Tıp İhtisas Kurulu’nun 05.02.2007 tarihli raporu ile davacının, çalışma gücünün % 33.2’sini kaybettiği belirlenmiştir. Davacının memur olması ve maaşında bir eksilme meydana gelmemesi davacının maddi tazminat istemesine engel olamaz. Çünkü davacı çalışma gücünü % 33.2 oranında kaybetmekle eski işini önceden olduğu gibi yürütebilmek için daha fazla efor sarf etmek zorundadır. Zarar görenin efor kaybı sebebiyle maddi tazminat isteyebileceği gerek öğretide gerekse uygulamada kabul edilen bir olgudur. Bu nedenle davacının çalışma gücünün eksilmesinden kaynaklanan zararın belirlenerek hüküm altına alınması gerekirken, reddine karar verilmesi usul ve yasaya aykırı olup, bozmayı gerektirmiştir.
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı Hesaplama
Davacının ev kadını olduğu anlaşılmaktadır. Mahkemece %16 oranında iş gücü kaybına uğrayan davacının pasif dönemde de bu durumdan zarar göreceği düşünülmeden, 506 sayılı Yasada kadınlar için emeklilik yaşı olarak belirlenen 58 yaşına kadar tazminat hesabı yapılması doğru olmamıştır.
11.HD.03.07.2006, E.2005/7647- K.2006/7791 (S.Çelik-M.Lale, Sigorta Hukuku,sf.1015)
Yargıtay, ileri yaşta ve emeklilik çağındaki kişilerin günlük yaşamlarını sürdürürlerken sakatlıkları oranında zorlanacak olmaları nedeniyle bir tazminat hesabı yapılması gerekliliği yönünde kararlar vermektedir.
> Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ve Yargıtay Kararı
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatına örnek olarak;
Taraflar arasındaki tazminat davasının yapılan yargılaması sonunda verilen hükmün duruşmalı olarak temyizen tetkiki davalı vekilince istenmiş olmakla duruşma için tayin edilen 16.06.2021 Salı günü davacı vekili Av. … ile davalı vekili Av. … geldiler. Temyiz dilekçesinin süresi içinde verildiği anlaşıldıktan ve hazır bulunan taraf vekilleri dinlendikten sonra vaktin darlığından dolayı işin incelenerek karara bağlanması başka güne bırakılmış olup dosya incelendi, gereği düşünüldü:
- -K A R A R- Davacı vekili,16.09.2013 tarihinde dava dışı …’ın sevk ve idaresindeki davalı … şirketine ZMMS poliçesi ile sigortalı araç ile ambulansın çarpışması şeklinde meydana gelen trafik kazası sonucunda davalıya ZMMS poliçesi ile sigortalı araçta yolcu olarak bulunan davacının geçici ve kalıcı iş gücü kaybı oluşturacak şekilde yaralandığını, kazanın oluşumunda davacının kusurunun bulunmadığını ileri sürerek, fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydıyla hastane gidiş geliş taksi ücreti için 100,00 TL, bakıcı gideri için 100,00 TL, geçici iş göremezlik için 100,00 TL ve sürekli iş görememezlik için 700,00 TL olmak üzere toplam 1.000,00 TL maddi tazminatın 20.01.2014 tarihinden itibaren işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesi talep ve dava etmiş; bedel arttırım dilekçesi ile sürekli iş göremezlik tazminatı talebini 250.000,00 TL’ye, bakıcı gideri zararını 249.800,00 TL’ye yükseltmiştir.
- Davalı vekili davanın reddini savunmuştur.
İlk Derece mahkemesince tüm dosya kapsamına göre davanın kısmen kabulüne, 250.000,00 TL sürekli iş göremezlik, 249.800,00 TL bakıcı gideri ve 100,00 TL tedavi gideri olmak üzere toplam 499.900,00 TL’nin 20.01.2014 tarihinden işleyecek yasal faizi ile birlikte davalıdan tahsiline, fazlaya ilişkin istemin reddine karar verilmiş; hükme karşı davalı … vekili istinaf talebinde bulunmuştur. Bölge Adliye Mahkemesince davalının istinaf başvurusu esastan reddedilmiştir. - İlk Derece Mahkemesince verilen karara yönelik olarak davalı vekili tarafından yapılan istinaf başvurusu üzerine HMK’nın 355 vd. maddeleri kapsamında yöntemince yapılan inceleme sonucunda Bölge Adliye Mahkemesince verilen nihai kararda, dosya kapsamına göre saptanan somut uyuşmazlık bakımından uygulanması gereken hukuk kurallarına aykırı bir yön olmadığı; HMK’nın 371. maddesinin uygulanmasını gerektirici nedenlerin de bulunmamasına göre, usul ve yasaya uygun Bölge Adliye Mahkemesi kararının onanmasına karar vermek gerekmiştir.
- SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle davalı vekilinin temyiz itirazlarının reddi ile Bölge Adliye Mahkemesince verilen kararın HMK’nın 370/1. maddesi uyarınca ONANMASINA, HMK’nın 372. maddesi uyarınca işlem yapılmak üzere dava dosyasının ilk derece Mahkemesine, Dairemiz karar örneğinin ise Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine, 3.050,00 TL vekalet ücretinin davalıdan alınarak duruşmada vekille temsil olunan davacıya verilmesine ve aşağıda dökümü yazılı 25.611,13 TL kalan onama harcının temyiz eden davalıdan alınmasına 22/06/2021 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ve Uzman Avukat Kadrosu
Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatı ile ilgili husumetlerde avukatın deneyimi çok önemlidir. Yargılama süresince mahkemeler titizlikle incelemeler yapacak ve her dava kendine özgü bir şekilde sonuçlandırılacaktır. Efor, yaş, meslek vs. durumlara göre dava sonucu belirlenecektir. Bu tarz Trafik Kazası Sonrası İş Gücü Kaybı Tazminatları konusunda uzman bir avukat, hak kayıplarının önüne geçecek, tazminat oranını dahi etkileyebilecektir.